Les règles de sécurité permettent d’atteindre un objectif de sécurité.

Elles sont conçues pour protéger l’opérateur de toute atteinte à sa santé. Et pourtant, les règles ne sont pas toujours respectées ! 

Ce module de formation vous permettra de mieux comprendre le comportement humain en situation de travail.

Il vous aidera à progresser dans la nécessaire prise en compte des facteurs humains dans la prévention des risques au travail.

Public

Ce module s’adresse à  :

  • aux managers et chefs d’équipe ; 
  • aux responsables sécurité ; 
  • aux cadres et agents de maîtrise ; 
  • à toute personne ayant une fonction d’encadrement.
     

 

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, l’apprenant aura les principales clés pour :

  • comprendre le lien entre la sécurité et les facteurs humains.
  • comprendre pourquoi les règles sont respectées ou non.

 

Support : E‑learning 

Durée : 30 minutes 

Tarif : Nous consulter

Contenu du module

Partie 1 : Formation

  • Chapitre 1 : Sécurité et facteurs humains
    • Définitions
    • Explication du processus théorique d’une règle
    • Les facteurs humains pouvant impacter la sécurité
    • Les facteurs aggravants
    • Les écarts intentionnels et non‑intentionnels
    • Les notions d’intention et d’attention
  • Chapitre 2 : De la perception du risque au respect des règles ou non
    • Processus de perception du risque
    • Le rôle des facteurs humains
    • Processus de prise de décision

Partie 2 : Dispositif de suivi de l’exécution des résultats

  • Évaluation notée des résultats de la formation
  • Évaluation de satisfaction de la formation 
  • L’analyse des résultats obtenus permet, quand il y a lieu, de mettre en place les mesures correctives adaptées 
  • Attestation de formation délivrée si les compétences sont validées

 

Média

Ce module e‑learning est constitué d’animations multimédia : vidéos, photographies, 2D/3D...

Accessibilité aux publics en situation de handicap

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Nous vous proposerons un entretien qui nous permettra de prendre connaissance des spécificités du handicap afin de déterminer les éventuels aménagements ou dispositions à mettre en place avec nos partenaires, dans la mesure du possible.